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Mehrwert

Die BLT ist eine verlÀssliche und sichere Arbeitgeberin, die grossen Wert auf ein motivierendes Arbeitsklima, auf Arbeitssicherheit und Gesundheits­schutz legt. Den Mitarbeitenden bietet sie attraktive Anstellungsbedingungen.

Die BLT bietet ihren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern viele Vorteile:

  • Gesamtarbeitsvertrag (GAV)
  • ZeitgemĂ€sse Lohn- und Anstellungsbedingungen, 13 Monatslöhne
  • 42-Stundenwoche
  • 25 Ferientage / ab 50 Jahren: 30 Ferientage / ab 60 Jahren: 33 Ferientage
  • Familienzulage
  • Kinder- und Ausbildungszulagen
  • 16 Wochen Mutterschaftsurlaub / 2 Wochen Vaterschaftsurlaub
  • Lohnfortzahlung bei Krankheit
  • Personalkommission
  • PersonalanlĂ€sse
  • Freizeitangebote
  • Kostenlose Nutzung von Pick-e-Bike
  • Freie Fahrt auf BLT- und BVB-Netz, kostenloses Halbtax-Abo
  • FahrvergĂŒnstigungen fĂŒr Familienangehörige

 

Spezifische Vorteile fĂŒr Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter Fahrdienst:

  • Mitsprache bei Diensteinteilung und Ruhetage
  • Dienstbeginn und Dienstende am selben Ort
  • Tramausbildung bei vollem Lohn
  • Einschulung ins Busliniennetz bei vollem Lohn
  • Interne Weiterbildungen
  • Polyvalente Ausbildung (Tram - Bus / Bus - Tram) 
  • Eigenes öV Pad (Tablet)
  • Moderne Bus- und Tramflotte
  • Fachkundige Leitstelle
  • PausenaufenthaltsrĂ€ume mit sanitĂ€ren Anlagen, Schlafraum, WLAN
  • Gratisparkplatz
  • Teilzeitpensum und Anstellung im Stundenlohn möglich

 

Spezifische Vorteile fĂŒr Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter Tramunterhalt und Busgarage:

  • Zusatzausbildung zum/zur Tram- oder Buschauffeur/-chauffeuse
  • Geheizte WerkstĂ€tte, persönliches Werkzeug
  • Weiterbildungsmöglichkeiten 
  • Eigenes öV Pad (Tablet)
  • Tramunterhalt: Mitgestaltung Dienstplan, 3-Schichten-Betrieb von 04-22 Uhr, Wochenenddienste alle 6-7 Wochen.
  • Busgarage: Tagesarbeitszeiten sowie Pikettdienst mit attraktiven Zulagen